Một trong những vấn đề được rất nhiều người lao động quan tâm là mức lương đóng bảo hiểm xã hội. Vậy mức lương đóng bảo hiểm xã hội là bao nhiêu? Hãy theo dõi bài viết dưới đây của ACC để biết thêm chi tiết.
Quy định về mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
1. Mức đóng BHXH bắt buộc với người lao động Việt Nam
Căn cứ vào quy định tại Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017, Nghị định số 58/2020/NĐ-CP, Nghị quyết 68/NQ-CP năm 2021, Nghị quyết 116/NQ-CP năm 2021, bảng tỷ lệ và mức lương đóng bảo hiểm xã hội đối với lao động Việt Nam làm tại doanh nghiệp được thể hiện như sau:
|
Thời gian |
Người lao động |
Người sử dụng lao động |
||||||
|
Hưu trí – Tử tuất |
BHTN |
BHYT |
Hưu trí – Tử tuất |
Ốm đau – Thai sản |
TNLĐ - BNN |
BHTN |
BHYT |
|
|
Từ 01/01/2022 đến 30/06/2022 |
8% |
1% |
1,5% |
14% |
3% |
0% |
0% |
3% |
|
Tổng |
10,5% |
20% |
||||||
|
Từ 01/07/2022 đến 30/09/2022 |
8% |
1% |
1,5% |
14% |
3% |
0,5% hoặc 0,3% |
0% |
3% |
|
Tổng |
10,5% |
20,5% (hoặc 20,3%) |
||||||
|
Từ 01/10/2022 trở đi |
8% |
1% |
1,5% |
14% |
3% |
0,5% hoặc 0,3% |
1% |
3% |
|
Tổng |
10,5% |
21,5% (hoặc 21,3%) |
||||||
Tuy nhiên, với trường hợp, người lao động thuộc đối tượng là cán bộ, công chức, viên chức, tỷ lệ và mức lương đóng bảo hiểm xã hội như sau:
|
Người lao động |
Người sử dụng lao động |
||||||
|
Hưu trí – Tử tuất |
BHTN |
BHYT |
Hưu trí – Tử tuất |
Ốm đau – Thai sản |
TNLĐ - BNN |
BHTN |
BHYT |
|
8% |
1% |
1,5% |
14% |
3% |
0,5% hoặc 0,3% |
1% |
3% |
|
10,5% |
21,5% (hoặc 21,3%) |
||||||
2. Mức đóng BHXH bắt buộc với người lao động nước ngoài
Theo Nghị định 143/2018/NĐ-CP, Nghị quyết 68/NQ-CP, Nghị định 58/2020/NĐ-CP, tỷ lệ và mức lương đóng bảo hiểm xã hội được quy định đối với các đối tượng lao động là ngươi nước ngoài ở bảng sau:
|
Thời gian |
Người lao động |
Người sử dụng lao động |
||||
|
Hưu trí – Tử tuất |
BHYT |
Hưu trí – Tử tuất |
Ốm đau – Thai sản |
TNLĐ - BNN |
BHYT |
|
|
Từ 01/01/2022 - 30/6/2022 |
8% |
1,5% |
14% |
3% |
0% |
3% |
|
Tổng |
9,5% |
20% |
||||
|
Từ 01/07/2022 trở đi |
8% |
1,5% |
14% |
3% |
0,5% hoặc 0,3% |
3% |
|
Tổng |
9,5% |
20,5% (hoặc 20,3%) |
||||
* Lưu ý: Đối với các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực, ngành nghề kinh doanh có nguy cơ nguy hiểm cao về tại nạn lao động và bệnh nghề nghiệp hay đủ điều kiện và có văn bản đề nghị và được Bộ LĐ-TB&XH chấp thuận, mức lương đóng vào quỹ TNLĐ-BNN sẽ là 0,3%.
3. Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc
Đối với người lao động thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định:
Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định sẽ có tiền lương tháng đóng Bảo hiểm Xã hội (BHXH) bắt buộc, Bảo hiểm Thất nghiệp (BHTN), và Bảo hiểm Y tế (BHYT) được tính dựa trên mức lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm, và các khoản phụ cấp như chức vụ, thâm niên vượt khung, thâm niên nghề (nếu có).
Đối với những người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc, BHTN, BHYT sẽ được xác định theo mức lương cơ sở.
Đối với người lao động thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định:
Người lao động đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định sẽ bao gồm:
-
Mức lương: Xác định theo công việc hoặc chức danh.
-
Phụ cấp lương: Bao gồm các khoản phụ cấp để bù đắp yếu tố về điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, và mức độ thu hút lao động, mà mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ. Ngoài ra, có cả phụ cấp lương gắn với quá trình làm việc và kết quả thực hiện công việc của người lao động.
-
Các khoản bổ sung khác: Bao gồm các khoản bổ sung xác định cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động và được trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương. Cũng như các khoản bổ sung không xác định cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động, được trả thường xuyên hoặc không thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương, và gắn với quá trình làm việc và kết quả thực hiện công việc của người lao động.
4.Tiền lương đóng BHXH bắt buộc tối đa
-
Từ 01/01/2023 đến 30/6/2023: Theo quy định tại khoản 3 Điều 89 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc bằng 20 lần mức lương cơ sở. Mức lương cơ sở hiện hành là 1.490.000 đồng, do đó, lương đóng BHXH bắt buộc tối đa trong khoảng thời gian này là 29.800.000 đồng/tháng.
-
Từ 01/7/2023 trở đi: Theo Nghị quyết 69/2022/QH15, mức lương cơ sở tăng lên 1.800.000 triệu đồng/tháng. Do đó, lương đóng BHXH bắt buộc tối đa từ ngày 01/7/2023 là 36.000.000 đồng/tháng.
Trên đây là toàn bộ các quy định về mức lương đóng bảo hiểm xã hội mới nhất. Để cập nhật nhanh nhất các thông tin về bảo hiểm xã hội, hãy theo dõi ACC ngay nhé!
Nội dung bài viết:
Bình luận