Mẫu bản tường trình nhận lỗi [Chi tiết nhất]

Không khó để tránh khỏi những sai sót hoặc mắc lỗi dù đó có thể là do vô ý. Tuy nhiên quan trọng là người có hành vi vi phạm phải biết nhận ra lỗi lầm của mình. Bản tường trình nhận lỗi giúp người viết trình bày ra diễn biến sự việc cũng như nhận ra lỗi của mình. Vậy bản tường trình nhận lỗi là gì? Viết như thế nào? Hãy theo dõi bài viết dưới đây của ACC nhé.

Bản tường trình nhận lỗi là gì?

Bản tường trình nhận lỗi chính là một biên bản do chính người mắc lỗi, người vi phạm nội quy nào đó do công ty, nhà trường đã đề ra. Họ sẽ trình bày lại toàn bộ sự việc, lỗi mắc phải của mình một cách rõ rang nhất trong bản tường trình này để nộp lên cấp trên hoặc một tổ chức lao động tập thể nào đó.

Ý nghĩa của bản tường trình nhận lỗi?

Một bản tường trình nhận lỗi không chỉ thể hiện các thông tin cụ thể về lỗi sai vi phạm mà còn có ý nghĩa đối với người mắc lỗi và doanh nghiệp.

Bản chất của bản tường trình không phải để vạch tội cũng như không phải để chỉ trích lỗi sai của một cá nhân nào mà đây được coi là một cơ hội để cho người lao động nhận ra lỗi sia của mình và những hành vi mà họ làm sai sau đó rút ra bài học kinh nghiệm cho lần sau.

Nội dung chính của bản tường trình là gì?

Khi viết bản tường trình cần chú ghi đảm bảo đầy đủ các nội dung sau:

+ Quốc hiệu, tiêu ngữ: Viết in hoa và chính xác

+ Địa điểm và thời gian viết bản tường trình: Cần phải viết cụ thể thời gian và địa điểm của nội dung cần tường trình.

+ Tên văn bản: Ghi rõ sự việc cần tường trình là gì

+ Kính gửi: ghi cụ thể cá nhân hoặc cơ quan, đơn vị tiếp nhận bản tường trình

+ Thông tin của người viết bản tường trình: Ghi rõ họ và tên, ngày/tháng/năm, quê quán, nơi ở hiện tại, nghề nghiệp đúng như CMND hoặc CCCD.

+ Nội dung chính của bản tường trình: Thường sẽ bao gồm thời gian, địa điểm xảy ra sự việc, danh sách những cá nhân, tổ chức có liên quan đến sự việc, người làm chứng; Trình tự, cũng như diễn biến, tình tiết của sự việc; Nguyên nhân của sự việc: có thể sẽ gồm nguyên nhân khách quan và nguyên nhân chủ quan; Mức độ thiệt hại (nếu có); Trách nhiệm của người viết bản tường trình nếu như sự việc nói trên gây ra hậu quả; Những đề nghị cụ thể (nếu thấy cần thiết).

Những lưu ý khi làm bản tường trình

Phải tường trình sự việc một cách cụ thể, rõ ràng

Trong bản tường trình, nguyên nhân, diễn biến sự việc phải được nêu ra càng chính xác và cụ thể càng tốt. Bởi lẽ, việc trình bày chính xác sự việc sẽ giúp các cơ quan có thẩm quyền dễ dàng xử lý vụ việc hơn.

Bên cạnh đó, người viết bản tường trình cũng cần nêu được rõ ràng hậu quả mà sự việc gây ra đối với cá nhân hoặc tập thể để thể hiện mức độ nghiêm trọng của sự việc.

Phải trung trung thực khi làm tường trình

Người viết bản tường trình cần thể hiện được sự trung thực qua từng câu chữ. Trình bày chính xác sự việc đã xảy ra, đặc biệt không thêm hoặc bớt thông tin ảnh hưởng đến việc điều tra, xét xử bị sai lệch.

Mẫu bản tường trình nhận lỗi

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------------

............, ngày....tháng....năm....

BẢN TƯỜNG TRÌNH

(V/v nhận lỗi)

Kính gửi: Thủ trưởng (ghi tên đơn vị)

Họ tên:

Sinh ngày tháng năm:

Quê quán:

Nơi ở hiện nay:

Trình độ chuyên môn được đào tạo:

Công việc chính hiện đang đảm nhiệm:

Đơn vị đang làm việc (phòng, ban, phân xưởng........):

Hệ số lương đang hưởng:

Thời điểm sự việc xảy ra hoặc phát hiện ngày tháng năm:

Trình tự diễn biến sự việc:

Nguyên nhân dẫn đến sự việc xảy ra:

Căn cứ quy định của pháp luật và nội quy lao động của đơn vị đã ban hành, tôi nhận thấy hành vi vi phạm kỷ luật của tôi áp dụng theo hình thức kỷ luật lao động hoặc bồi thường trách nhiệm vật chất theo điều.?

Tôi hứa sẽ sửa chữa những sai lầm, khuyết điểm và không tái phạm.

Trên đây, ACC đã đề cập đến mẫu bản tường trình nhận lỗi . Trong quá trình tìm hiểu, nếu có vấn đề thắc mắc xin vui lòng liên hệ website Công ty Luật ACC để được giải đáp.