Lương y tá ở việt nam

1.Thông tin chung về mức lương y tá 

 Trong tất cả các cơ sở y tế, từ trung tâm y tế, phòng khám cho đến  bệnh viện, đội ngũ điều dưỡng là một  lực lượng lao động không thể thiếu. Nhu cầu cao đối với y tá đã thu hút  nhiều người quan tâm đến việc tìm kiếm việc làm. Tuy nhiên, mức lương  cho vị trí này cũng  được cải thiện đáng kể đã thúc đẩy nhiều bạn trẻ lựa chọn nghề điều dưỡng. 

 Lương của điều dưỡng viên được tính theo nhóm lương công chức, viên chức vì ngành điều dưỡng bao gồm các chức danh thuộc công chức, viên chức. Theo Khoản 7 Điều  3  Nghị quyết 86/2019/QH14, mức lương cơ sở của cán bộ công chức  sẽ  tăng từ 1,49 triệu đồng/tháng lên 1,6 triệu đồng. Con số này được coi là  cao nhất trong  gần 10 năm trở lại đây, tạo điều kiện cho  công chức, viên chức cải thiện tiền lương và chất lượng cuộc sống. Và đây cũng  là quy định chung áp dụng cho  cách tính lương của ngành điều dưỡng. 

 Tổng quan về lương điều dưỡng Tổng quan về lương điều dưỡng 

 Tuy nhiên, nhiều tổ chức rất  linh hoạt khi trả lương cho y tá. Sự linh hoạt này đã được hệ thống timviec365.vn cập nhật và thống kê  rất rõ ràng, chi tiết như sau: y tá có mức lương trung bình khá cao, khoảng 10.627.000 VND; Lương thấp nhất vào thời điểm chưa có nhiều kinh nghiệm, sinh viên mới ra trường  có thể đạt  mức lương 6 triệu đồng mỗi tháng. Nếu là một điều dưỡng viên có thâm niên, bạn hoàn toàn có thể tăng lương  lên  trên dưới 20 triệu đồng, trang  timviec365.vn cũng đã thống kê rằng 21.867.000 đồng là mức lương cao nhất dành cho một bác sĩ có kinh nghiệm, cả chục người mới có thể đạt được. Mức lương của điều dưỡng viên Mức lương của điều dưỡng viên là bao nhiêu?  Tuy nhiên, đây là tổng số tiền lương  có thể nhận được mỗi tháng sau khi  cộng  nhiều yếu tố như phụ cấp, trợ cấp, thưởng, v.v. Điều  chúng tôi vẫn quan tâm  nhất  là  mức lương cơ bản của điều dưỡng viên. Bởi trên cơ sở này, nhân viên sẽ xác nhận  rõ ràng nhất lộ trình thăng tiến lương bổng trong quá trình hành nghề. 

 Thông tin dưới đây sẽ cung cấp cho bạn  thông tin chính xác về mức lương cơ bản của y tá được tính  dựa trên quy định của nhà nước theo Luật Công  chức. 

 2.  Lương y tá được tính chi tiết như thế nào? 

Lương của điều dưỡng viên được tính theo hệ thống lương công chức, viên chức  nên sẽ được phân theo các bậc rõ ràng. Tuy nhiên, tiền lương được phân chia  trên cơ sở các bậc lương sau khi  xác định rõ  trình độ của điều dưỡng viên. Vì vậy, ở vị trí này, người ta dựa vào năng lực, trình độ để phân chia các bậc điều dưỡng và đi kèm với các  phân chia mức lương rất cụ thể.  Chi Tiết Lương Y Tá Chi Tiết Lương Y Tá 

 2.1. Lương y tá cao cấp 

 Điều dưỡng viên cao  cấp  có 9 bậc lương, các cơ sở y tế sẽ căn cứ vào trình độ, năng lực và vị trí của bạn để xét lương theo các bậc sau: 

 

lương y tá ở việt nam

lương y tá ở việt nam

 

 - Lương điều dưỡng bậc cao hơn: 3.744.000 vnđ 

 

 - Lương điều dưỡng viên cao cấp: 4.272.000 VND 

 

 - Lương y tá cấp 3: 4.800.000đ 

 

 - Lương điều dưỡng trên bậc 4: 5.328.000 vnđ 

 

 - Lương y tá cấp 5: 5.856.000đ 

 

 - Lương điều dưỡng viên cao cấp bậc 6: 6.384.000 VNĐ 

 

 - Lương y tá cấp 7: 6.912.000đ 

 

 - Lương y tá cấp 8: 7.440.000đ 

 

 - Lương Điều dưỡng viên cao hơn bậc 9: 7.968.000 vnđ 

 

 2.2. Lương y tá cao cấp 

 Thông tin lương điều dưỡngThông tin lương điều dưỡng 

 Ở ngạch này, điều dưỡng sơ cấp có 12 bậc lương sẽ được xét như sau: 

 

 - Lương y tá sơ cấp  1: 2.976.000 đồng 

 

 - Lương y tá sơ cấp 2: 3.296.000 đồng. 

 - Lương y tá sơ cấp 3: 3.616.000 đồng. 

 - Lương y tá sơ cấp 4: 3.936.000đ 

 

 - Lương y tá sơ cấp bậc 5: 4.256.000 đồng. 

 - Lương y tá sơ cấp bậc 6: 4.576.000 đồng. 

 - Điều dưỡng viên sơ cấp lương bậc 7: 4.896.000đ. - Lương y tá chính 8: 5.216.000 vnđ. 

 - Điều dưỡng viên sơ cấp lương 9: 5.536.000đ. 

 - Lương y tá sơ cấp bậc 10: 5.856.000 đồng. 

 - Lương điều dưỡng viên sơ cấp 11: 6.176.000 vnđ. 

 - Lương điều dưỡng viên sơ cấp 12: 6.496.000 vnđ. 2.3. Mức lương cơ bản của y tá 

 Lương của điều dưỡng viên có cao không Lương của điều dưỡng viên có cao không? Cũng giống như điều dưỡng chính, điều dưỡng cơ bản có 12 mức lương để cân nhắc: 

 

 - Lương y tá cấp 1: 2.640.000 vnđ. 

 - Lương y tá cấp 2: 2.928.000 vnđ. 

 - Lương điều dưỡng bậc 3: 3.216.000 đồng.  

 - Lương y tá bậc 4: 3.504.000đ. - Lương y tá bậc 5: 3.792.000 đồng. 

  - Lương y tá bậc 6: 4.080.000 vnđ. 

 - Lương y tá bậc 7: 4.368.000 vnđ. 

 - Lương y tá bậc 8: 4.656.000 vnđ. 

 - Lương y tá bậc 9: 4.944.000đ. - Lương y tá bậc 10: 5.232.000đ. 

 - Lương y tá bậc 11: 5.520.000 vnđ. 

 - Lương y tá bậc 12: 5.808.000đ




Nội dung bài viết:

    Hãy để lại thông tin để được tư vấn

    comment-blank-solid Bình luận

    084.696.7979 19003330 Báo giá Chat Zalo