Trình tự bổ nhiệm Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao như thế nào?

Thủ tục bổ nhiệm Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao được quy định như thế nào? Tiêu chuẩn bổ nhiệm Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân được quy định như thế nào?

1. Thủ tục bổ nhiệm Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao được quy định như thế nào?

Theo Phụ lục 02 Quy trình bổ nhiệm Kiểm sát viên của Viện kiểm sát nhân dân tối cao ban hành kèm theo Quy chế bổ nhiệm, bổ nhiệm, điều động, luân chuyển, biệt phái, từ chức, thôi việc, giữ chức vụ, miễn nhiệm, cách chức cán bộ Viện kiểm sát nhân dân theo Quyết định 400/QĐ- VKSTC 2021 của Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao.
Bước 1: Ban cán sự đảng Viện kiểm sát nhân dân tối cao căn cứ vào chỉ tiêu số lượng Kiểm sát viên của Viện kiểm sát nhân dân tối cao quyết định chủ trương, cơ cấu, bổ nhiệm cán bộ.
Bước 2: Phòng Tổ chức cán bộ tham mưu xây dựng kế hoạch thực hiện quy trình tuyển chọn, hồ sơ bổ nhiệm; tổng hợp khiếu nại, tố cáo và hồ sơ liên quan đến bổ nhiệm (nếu có) báo cáo Ban cán sự đảng Viện kiểm sát nhân dân tối cao xem xét. Bước 3: Cán bộ được bổ nhiệm tự kiểm điểm trong 03 năm công tác vừa qua về: Chấp hành chủ trương, chỉ thị, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tác phong, tác phong công tác; tinh thần trách nhiệm và sự phối hợp trong thực thi nhiệm vụ; thái độ phục vụ nhân dân; tiến độ và kết quả của nhiệm vụ.
Bước 4: Đơn vị có công chức được bổ nhiệm giữ chức vụ tổ chức hội nghị toàn đơn vị để hiệp thương và lấy phiếu tín nhiệm, dưới sự giám sát của Vụ Tổ chức cán bộ. Trước khi tiến hành bỏ phiếu, người được đề nghị bổ nhiệm phải kiểm điểm và báo cáo kết quả công tác. Chỉ những người đạt được hơn 50% số phiếu thu được trong hội nghị mới được chuyển sang các giai đoạn tiếp theo.
- Lãnh đạo đơn vị và các cấp ủy họp nhận xét, đánh giá và biểu quyết tham mưu đề cử.
- Ban chấp hành Đảng bộ cơ quan nơi công chức đang công tác tổ chức hội nghị để nhận xét và lấy phiếu tín nhiệm.
- Viện kiểm sát nhân dân tối cao tổ chức lấy phiếu tín nhiệm của cán bộ chủ chốt; thành phần lấy phiếu gồm:

Viện trưởng, Phó Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao;

Viện trưởng, Phó Viện trưởng Viện kiểm sát quân sự trung ương;

Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao;

Ủy viên Ban Thường vụ đảng bộ Viện kiểm sát nhân dân tối cao;

Viện trưởng, Phó Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp cao;

Vụ trưởng, Phó Vụ trưởng và tương đương thuộc Viện kiểm sát nhân dân tối cao;

Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh;

Viện trưởng Viện kiểm sát quân sự Quân khu và tương đương thuộc Viện kiểm sát quân sự trung ương;

Kiểm sát viên cao cấp, Điều tra viên cao cấp công tác tại Viện kiểm sát nhân dân các cấp.
Bước 5: Vụ Tổ chức cán bộ hoàn thiện hồ sơ bổ nhiệm trình Ủy ban kiểm sát Viện kiểm sát nhân dân tối cao tuyển chọn, xem xét việc bổ nhiệm và báo cáo kết quả với Ban cán sự đảng Viện kiểm sát nhân dân tối cao.
Bước 6: Ủy ban kiểm sát Viện kiểm sát nhân dân tối cao trình Hội đồng tuyển chọn Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao xem xét, tuyển chọn để Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao trình Chủ tịch nước bổ nhiệm.
Như vậy, trình tự bổ nhiệm Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao được thực hiện theo các bước đã nêu trên.

2. Tiêu chuẩn bổ nhiệm Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao được quy định như thế nào?

Theo quy định tại Điều 80 Luật tổ chức Viện kiểm sát nhân dân năm 2014 quy định như sau:

Tiêu chuẩn bổ nhiệm Kiểm sát viên của Viện kiểm sát nhân dân tối cao
1. Người có đủ tiêu chuẩn quy định tại Điều 75 của Luật này và các điều kiện sau đây thì được tuyển chọn, bổ nhiệm làm Kiểm sát viên của Viện kiểm sát nhân dân tối cao:
a) Có thời gian làm Kiểm sát viên cao cấp ít nhất là 05 năm;
b) Có khả năng chỉ đạo, điều hành công tác thực hành quyền công tố và kiểm sát hoạt động tư pháp của Viện kiểm sát nhân dân tối cao;
c) Có năng lực giải quyết những vấn đề quan trọng thuộc thẩm quyền của Viện kiểm sát nhân dân tối cao. 2. Trường hợp do nhu cầu biên chế của Viện kiểm sát nhân dân là người đã thực hiện chức năng tư pháp từ 20 năm trở lên và có đủ tiêu chuẩn quy định tại Điều 75 của Luật này thì điểm b và điểm c khoản 1 Điều này . 1 Về vấn đề này, một người có thể được lựa chọn và bổ nhiệm làm kiểm sát viên của Viện kiểm sát nhân dân tối cao. Như vậy, căn cứ quy định nêu trên thì tiêu chuẩn bổ nhiệm Kiểm sát viên của Viện kiểm sát nhân dân tối cao bao gồm:

- Đáp ứng các tiêu chí sau:

Là công dân Việt Nam trung thành với Tổ quốc và Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, có phẩm chất đạo đức tốt, liêm khiết, trung thực, bản lĩnh chính trị vững vàng và tinh thần kiên quyết bảo vệ pháp chế xã hội chủ nghĩa.
Có bằng cử nhân luật.
Được đào tạo về huấn luyện.
Có thời gian làm công việc thực tế theo quy định của luật này. Có sức khỏe tốt để hoàn thành nhiệm vụ được giao.
- Đáp ứng các điều kiện sau:

Là Kiểm sát viên chính ít nhất 05 năm;

Có khả năng chỉ đạo, điều hành công tác thực hành quyền công tố và kiểm sát hoạt động tư pháp của Viện kiểm sát nhân dân tối cao;

Có khả năng giải quyết những vấn đề quan trọng thuộc thẩm quyền của Viện kiểm sát nhân dân tối cao.

3. Những việc Viện kiểm sát nhân dân tối cao không được làm?

Theo quy định tại Điều 84 Luật tổ chức Viện kiểm sát nhân dân năm 2014 quy định như sau:

Những gì các công tố viên không thể làm
1. Những việc người quản lý, viên chức theo quy định của pháp luật không được làm. 2. Tư vấn cho người bị bắt, bị tạm giữ, bị can, bị cáo, đương sự hoặc những người tham gia tố tụng khác giải quyết vụ án, vụ việc không đúng pháp luật. 3. Can thiệp vào việc giải quyết vụ việc, vụ án hoặc lợi dụng ảnh hưởng của mình tác động đến người có trách nhiệm giải quyết vụ việc, hồ sơ. 4. Mang vụ án hoặc hồ sơ, tài liệu ra khỏi cơ quan nếu không phải nhiệm vụ được giao hoặc chưa được sự đồng ý của người có thẩm quyền. 5. Tiếp bị can, bị cáo, đương sự và những người tham gia tố tụng khác trong vụ, việc mà mình có thẩm quyền giải quyết ngoài địa điểm quy định. Như vậy, theo quy định trên thì Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao không được thực hiện những việc sau:

- Những việc pháp luật quy định cán bộ quản lý, viên chức không được làm.
- Thông báo cho người bị bắt, tạm giữ, bị can, bị cáo, đương sự hoặc những người tham gia tố tụng khác biết việc giải quyết vụ án, vụ việc không đúng quy định của pháp luật. - Can thiệp vào việc giải quyết vụ án, hồ sơ hoặc lợi dụng ảnh hưởng của mình tác động đến người có trách nhiệm giải quyết vụ án, vụ việc.
- Lấy hồ sơ, tài liệu ra khỏi hồ sơ, vụ việc của cơ quan nếu không đúng nhiệm vụ được giao hoặc chưa được sự đồng ý của người có thẩm quyền.
- Tiếp bị can, bị cáo, bị cáo hoặc người tham gia tố tụng khác trong hồ sơ hoặc vụ án mà mình có thẩm quyền giải quyết ngoài nơi quy định.