Mẫu bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần

Việc lựa chọn và bổ nhiệm kế toán trưởng là một công việc quan trọng đối với công ty cổ phần. Việc lựa chọn một kế toán trưởng có năng lực và uy tín sẽ góp phần đảm bảo công tác kế toán được thực hiện hiệu quả, tuân thủ pháp luật và bảo vệ quyền lợi của công ty. Để hiểu rõ hơn về Mẫu bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần hãy cùng Công ty Luật ACC tìm hiểu bài viết sau:

 Mẫu bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần

I. Bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần là gì?

Công ty cổ phần là một loại hình doanh nghiệp có vốn điều lệ được chia thành nhiều phần bằng nhau gọi là cổ phần. Mỗi cổ đông là chủ sở hữu một hoặc một số cổ phần và có quyền và nghĩa vụ tương ứng với số cổ phần mà mình sở hữu.

Bổ nhiệm kế toán trưởng là việc công ty cổ phần lựa chọn và giao nhiệm vụ cho một cá nhân đảm nhiệm vị trí kế toán trưởng, chịu trách nhiệm tổ chức và quản lý công tác kế toán của công ty.

II. Mẫu bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần

QUYẾT ĐỊNH CỦA HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ

CÔNG TY CỔ PHẦN ....... 

V/v: Bổ nhiệm Kế toán trưởng Công ty

HỘI ĐỒNG QUẢN TRỊ CÔNG TY CỔ PHẦN ......................

- Căn cứ vào Điều lệ tổ chức và hoạt động của Công ty cổ phần ............ ;

- Căn cứ vào Biên bản họp Hội đồng Quản trị Công ty cổ phần ......... ;

- Căn cứ vào yêu cầu hoạt động kinh doanh;

- Xét năng lực và phẩm chất cán bộ;

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1. Nay bổ nhiệm

Họ và tên: …………………  Giới tính: …….

Sinh ngày :…./…./…....  Dân tộc: Kinh Quốc tịch: Việt Nam

CMND/CCCD/Hộ chiếu số: …  do công an ....  cấp ngày: …/…/….

Nơi đăng ký HKTT :…………………………… 

Chỗ ở hiện tạ i:………………………………… 

Giữ chức vụ: Kế tóa trưởng Công ty cổ phần ........ 

Điều 2. Ông (bà) …………… có các nghĩa vụ:

- Giúp giám đốc tổ chức công tác kế toán, thống kê, hạch toán kinh doanh cho doanh nghiệp;

- Tuân thủ Luật pháp đồng thời tuân thủ quy chế quản lý tài chính;

- Phải tổ chức, đôn đốc, kiểm tra các nhân viên kế toán của mình, thực hiện đúng chức năng nhiệm vụ của kế toán.

Và các quyền:

- Yêu cầu các bộ phận trong doanh nghiệp lập chứng từ cho các nghiệp vụ kế toán phát sinh ở bộ phận đó một cách chính xác và chuyển về phòng kế toán các chứng từ đó đầy đủ, kịp thời;

- Yêu cầu các bộ phận trong doanh nghiệp phối kết hợp thực hiện các công việc có liên quan;

- Ký duyệt các chứng từ, báo cáo kinh tế và phải bảo đảm tính hợp lệ, hợp pháp của các giấy tờ này.

- Ông (bà) ……… được hưởng lương, bảo hiểm xã hội, chế độ công tác phí theo quy định trong Hợp đồng lao động và các quy chế tài chính khác của Công ty.

Điều 3. Ông (bà) ………  và những người liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.

Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ký.

Mẫu 2:

Mẫu bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần

III. Điều kiện bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần

Để đảm bảo công tác kế toán được thực hiện hiệu quả, tuân thủ pháp luật và bảo vệ quyền lợi của công ty, việc bổ nhiệm kế toán trưởng cần đáp ứng các điều kiện sau:

1. Về trình độ chuyên môn:

Kế toán trưởng phải có trình độ chuyên môn về kế toán từ trung cấp trở lên. Cụ thể:

- Trình độ đại học hoặc cao đẳng: Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ kế toán trưởng.

- Trình độ trung cấp: Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ kế toán trưởng và có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc về kế toán.

2. Về kinh nghiệm làm việc:

Kế toán trưởng có kinh nghiệm làm việc về kế toán phù hợp với trình độ chuyên môn. Cụ thể:

- Trình độ đại học hoặc cao đẳng: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc về kế toán.

- Trình độ trung cấp: Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm việc về kế toán.

3. Về phẩm chất đạo đức:

Kế toán trưởng phải có phẩm chất đạo đức tốt, trung thực, liêm khiết. Cụ thể:

- Có ý thức chấp hành pháp luật, nội quy, quy định của công ty.

- Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.

- Có khả năng bảo mật thông tin, bí mật kinh doanh của công ty.

4. Về các điều kiện khác:

Kế toán trưởng không thuộc một trong các trường hợp cấm đảm nhiệm chức vụ kế toán trưởng theo quy định của pháp luật. Cụ thể:

-Người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự.

- Người đã bị kết án về tội tham nhũng, chức vụ, kinh tế.

- Người đã bị xử lý kỷ luật bằng hình thức buộc thôi việc, khai trừ khỏi Đảng Cộng sản Việt Nam.

IV. Những lưu ý khi bổ nhiệm kế toán trưởng công ty cổ phần

1. Đảm bảo các điều kiện theo quy định:

- Kế toán trưởng phải có trình độ chuyên môn về kế toán từ trung cấp trở lên.

- Có kinh nghiệm làm việc về kế toán ít nhất 2 năm đối với người có trình độ đại học, cao đẳng và 3 năm đối với người có trình độ trung cấp.

- Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ kế toán trưởng.

- Có phẩm chất đạo đức tốt, trung thực, liêm khiết.

2. Xác định rõ ràng trách nhiệm và quyền hạn của kế toán trưởng:

Trách nhiệm của kế toán trưởng bao gồm:

- Tổ chức thực hiện công tác kế toán trong công ty.

- Lập báo cáo tài chính tuân thủ chế độ kế toán và chuẩn mực kế toán.

- Quản lý tài sản, tiền tệ của công ty.

- Thanh toán các khoản chi phí, nợ phải trả.

- Thực hiện các thủ tục thuế theo quy định của pháp luật.

Quyền hạn của kế toán trưởng bao gồm:

- Yêu cầu các bộ phận, phòng ban trong công ty cung cấp thông tin, số liệu liên quan đến công tác kế toán.

- Trình bày ý kiến, đề xuất với Ban Giám đốc về công tác kế toán.

- Ký hợp đồng lao động với nhân viên kế toán.

3. Thực hiện các thủ tục bổ nhiệm theo quy định:

- Việc bổ nhiệm kế toán trưởng được thực hiện bởi Hội đồng quản trị hoặc Tổng Giám đốc công ty, tùy thuộc vào quy định của Điều lệ công ty.

- Sau khi có quyết định bổ nhiệm, công ty cần thực hiện các thủ tục hành chính như:

+ Ký hợp đồng lao động với kế toán trưởng

+ Báo cáo với cơ quan thuế

4. Đào tạo và bồi dưỡng nghiệp vụ cho kế toán trưởng:

Công ty cần tổ chức đào tạo và bồi dưỡng nghiệp vụ cho kế toán trưởng để đảm bảo họ có đủ kiến thức và kỹ năng để thực hiện tốt công việc của mình.

5. Kiểm tra, giám sát hoạt động của kế toán trưởng:

Công ty cần tổ chức kiểm tra, giám sát hoạt động của kế toán trưởng để đảm bảo công tác kế toán được thực hiện hiệu quả, tuân thủ pháp luật, và bảo vệ quyền lợi của công ty.

V. Những câu hỏi thường gặp:

1. Kế toán trưởng có những nghĩa vụ gì?

Chịu trách nhiệm trước Hội đồng quản trị, Tổng Giám đốc và các cổ đông về công tác kế toán của công ty.

Thực hiện đúng các quy định của pháp luật về kế toán, thuế và các quy định nội bộ của công ty.

Bảo mật thông tin, bí mật kinh doanh của công ty.

2. Mức lương của kế toán trưởng được xác định như thế nào?

Căn cứ vào trình độ chuyên môn, kinh nghiệm làm việc, năng lực và hiệu quả công việc của kế toán trưởng.

Tham khảo mức lương thị trường cho vị trí kế toán trưởng.

Quy định trong hợp đồng lao động giữa công ty và kế toán trưởng.

3. Kế toán trưởng có thể bị miễn nhiệm trong những trường hợp nào?

Không hoàn thành nhiệm vụ được giao.

Vi phạm pháp luật về kế toán, thuế hoặc các quy định nội bộ của công ty.

Có hành vi làm thiệt hại đến lợi ích của công ty.

Yêu cầu thôi việc.