1. Cách tính lương cho lao động Đài Loan mới nhất năm 2023 Bảng lương khấu trừ
Theo thông báo chính thức của chính phủ Đài Loan, bắt đầu từ ngày 1/1/2023, mức lương cơ bản tại Đài Loan năm 2023 sẽ được tăng từ 25.250 Đài tệ/tháng hiện tại lên 26.400 Đài tệ (tương đương 21 triệu đồng)/tháng~176 Đài tệ/tháng. tháng ——Được tính dựa trên tỷ giá hối đoái mới nhất của Đài tệ (tăng 700 Đài tệ).
2. Công thức tính tiền làm thêm giờ cho người lao động Đài Loan
Các công ty, nhà máy và nhân viên khác nhau có số giờ làm thêm khác nhau. Nếu làm tốt thu nhập có thể lên tới 25-35 triệu/tháng.
2 giờ làm thêm đầu tiên = lương giờ cơ bản x 1,34 = 176 x 1,34 = 235,84 Đài tệ/giờ (~ 189 nghìn VND)
Sau 2 giờ làm thêm = lương giờ cơ bản x 1,67 = 176 x 1,67 = 293,92 Đài tệ/giờ (~236 nghìn)
8 tiếng làm thêm vào ngày nghỉ = (lương cơ bản x 1,34) x 2 + (lương cơ bản x 1,67) x 6 = 235,84 x 2 + 293,92 x 6 = 2.235,2 NTD/ngày (1,7 triệu đồng)
9-12 giờ nghỉ làm thêm = (lương giờ x 1,34) x 2 + (lương giờ x 1,67) x 6 + (lương giờ x 2,67) x 4 = 235,84 x 2 + 293,92 x 6 = 4.470,4 Đài tệ/ngày
Làm thêm vào ngày Tết = tiền làm thêm vào ngày lễ + 701 Đài tệ
Các khoản sẽ bị trừ vào lương của người lao động Đài Loan bao gồm:
+ Bảo hiểm y tế: Tất cả nhân viên có giấy phép cư trú Đài Loan đều phải tham gia và đóng bảo hiểm y tế hàng tháng = lương cơ bản x 4,55% x 30%.
· 4,55% phí bảo hiểm y tế
· 30% do người lao động tự trả, 60% do chủ nhà máy trả và 10% còn lại do chính phủ Đài Loan trợ cấp.
+ Bảo hiểm lao động = lương cơ bản x 9% x 20%, là loại bảo hiểm dựa trên tinh thần tự nguyện của người lao động nhưng phải được sự đồng ý của người sử dụng lao động. Hoặc tại một số nhà máy, người sử dụng lao động sẽ mua bảo hiểm này cho tất cả người lao động.
Trong đó:
- 9% là mức đóng BHLĐ theo quy định của pháp luật
- 20% phí bảo hiểm trả cho người lao động, 70% do người sử dụng lao động trả và 10% được chính phủ Đài Loan trợ cấp.
Thuế thu nhập: Đây là loại thuế bắt buộc đối với tất cả lao động nước ngoài tại Đài Loan.
- Nếu người lao động làm việc dưới 183 ngày thì thuế thu nhập cá nhân phải nộp là 20% trên lương cơ bản.
- Người lao động làm việc và sinh sống trên 183 ngày chịu thuế 6% trên lương cơ bản.
- Tiền thưởng và tiền làm thêm giờ không bị đánh thuế.
- Nhân viên có tổng mức lương cơ bản từ 214.560 Đài tệ trở xuống trong một năm được miễn thuế.
+ Phí ăn ở: dao động từ 0-2500 Đài tệ. Số tiền này có thể được khấu trừ trực tiếp vào lương nếu người lao động làm việc trong nhà máy, xí nghiệp hoặc công trường. Đặc biệt đối với người giúp việc gia đình, chi phí này sẽ do người sử dụng lao động chịu hoàn toàn.
+ Phí quản lý công ty môi giới: Theo quy định của pháp luật Đài Loan, người lao động nước ngoài phải trả phí môi giới hàng tháng: 1.800 Đài tệ cho năm đầu tiên và 1.700 Đài tệ cho năm thứ hai. Năm thứ ba là 1.500 Đài tệ.
Tóm lại, các khoản giảm trừ trung bình hàng tháng của lao động Việt Nam tại Đài Loan như sau:
– Phí bảo hiểm y tế: 263 Đài tệ/tháng
– Bảo hiểm lao động: 347 Đài tệ/tháng
– Phí môi giới:
Năm đầu tiên: 1800 Đài tệ/tháng
Năm thứ hai: 1700 Đài tệ/tháng
Hạng 3: 1500 Đài tệ/tháng
– Thuế thu nhập cá nhân: 1156 Đài tệ/tháng
Tổng cộng: 3266 Đài tệ/tháng.
Bảng lương lao động Đài Loan điển hình:
Nội dung bài viết:
Bình luận