1.Tăng lương cơ sở cho 9 nhóm đối tượng
Theo Nghị định số 24/2023/NĐ-CP ngày 14/5/2023 của Chính phủ quy định mức lương cơ sở của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, kể từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở là 1,8 triệu đồng /tháng cho 9 nhóm đối tượng. Các bên thanh toán và bồi thường được quy định trong Sắc lệnh này bao gồm:
- Cán bộ, công chức từ trung ương đến cấp huyện quy định tại khoản 1 và khoản 2 mục 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (đã được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ) Công chức và Luật Công vụ 2019).
- Cán bộ, công chức cấp xã quy định tại Khoản 3 Mục 4 Luật Cán bộ, công chức năm 2008 (đã được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điểm của Luật Cán bộ, công chức và đương sự năm 2019 ). 3. Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định tại Luật Viên chức 2010 (đã được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức 2019). ).
- Người làm công việc theo chế độ hợp đồng làm việc quy định tại Nghị định số 111/2022/NĐ-CP của Chính phủ về hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp viên chức được đăng ký dự tuyển hoặc có thỏa thuận tại hợp đồng làm việc để áp dụng xếp lương theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với chấp hành viên, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
- Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế của hội được ngân sách nhà nước bảo đảm kinh phí hoạt động theo quy định tại Nghị định số 45/2010/NĐ-CP của Chính phủ về tổ chức, hoạt động và quản lý hội (được sửa đổi, bổ sung bởi Nghị định số 33/2012/NĐ-CP).
- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, chiến sĩ, công nhân, viên chức quốc phòng và nhà thầu của Quân đội nhân dân Việt Nam.
- Sĩ quan, hạ sĩ quan hưởng lương, hạ sĩ quan nghĩa vụ, nghĩa vụ, công an nhân dân và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân. 8. Những người làm việc trong các tổ chức tiền điện tử.
- Người hoạt động kiêm nhiệm ở xã, thôn, tổ dân phố.
Bảng lương công chức tính đến ngày 01/07/2023 - Ảnh 1. Từ 01/07/2023, tăng lương cơ sở của cán bộ, công chức, viên chức lên 1,8 triệu đồng/tháng.
2. Tăng lương cơ bản lên 1,8 triệu đồng/tháng
bảng lương mới 1/7/2023
Trước đó, ngày 11/11/2022, Quốc hội đã thông qua nghị quyết về tạm tính ngân sách nhà nước năm 2023.
Như vậy, từ ngày 1/7/2023, mức lương cơ sở của chấp hành viên, công chức, viên chức sẽ tăng lên 1,8 triệu đồng/tháng, tăng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện hành. Hiện mức lương cơ sở đang áp dụng là 1,49 triệu đồng/tháng.
Hiện nay, theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP, tiền lương của công chức, viên chức được tính theo công thức sau:
Mức lương = Lương cơ sở x Hệ số lương
Ví dụ, công chức loại A1 có hệ số lương khởi điểm là 2,34. Nếu tính theo mức lương cơ sở hiện hành là 1,49 triệu đồng thì tiền lương nhận được là 3,486 triệu đồng/tháng.
Nếu tính theo mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng từ ngày 1/7/2023, mức lương có thể lên tới 4,212 triệu đồng/tháng.
Như vậy, nếu tính theo mức lương cơ sở mới thì thu nhập của cán bộ công chức trong trường hợp này phải tăng lên 725.400 đồng/tháng.
Nội dung bài viết:
Hãy để lại bình luận của bạn tại đây!