Thủ tục xin visa đi Đức làm việc

Visa làm việc tại Đức không chỉ mở ra cánh cửa tới một trong những nền kinh tế mạnh nhất thế giới mà còn mang lại nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp và cá nhân. Tuy nhiên, để có thể làm việc hợp pháp tại Đức, việc nắm rõ các quy trình và yêu cầu để xin visa là điều vô cùng quan trọng. Bài viết này sẽ cung cấp hướng dẫn chi tiết về Thủ tục xin visa đi Đức làm việc. Hãy cùng khám phá các bước quan trọng để bạn có thể chuẩn bị và nộp hồ sơ xin visa làm việc tại Đức, mở ra cơ hội cho một cuộc sống và sự nghiệp mới tại một quốc gia đầy triển vọng.

Thủ tục xin visa đi Đức làm việc

1. Visa làm việc Đức là gì?

Visa làm việc Đức là loại visa cho phép công dân nước ngoài làm việc tại Đức. Đây là một công cụ quan trọng giúp Đức thu hút nhân tài từ khắp nơi trên thế giới để đáp ứng nhu cầu lao động trong các lĩnh vực khác nhau. Visa làm việc không chỉ mở ra cơ hội nghề nghiệp tại một trong những nền kinh tế lớn nhất châu Âu mà còn mang đến nhiều lợi ích về mặt nghề nghiệp và cá nhân cho người lao động.

Mục đích chính của visa làm việc là cho phép người lao động quốc tế có thể làm việc hợp pháp tại Đức. Visa này giúp các công ty Đức tuyển dụng các chuyên gia, kỹ sư, và các tay nghề cao từ quốc gia khác để lấp đầy khoảng trống trong lực lượng lao động của họ. Ngoài ra, visa làm việc còn hỗ trợ sự di cư của các nhà nghiên cứu, chuyên gia, và lao động có tay nghề cao, góp phần vào sự phát triển kinh tế và khoa học của đất nước.

Làm việc tại Đức không chỉ mang lại cơ hội nghề nghiệp ổn định mà còn nhiều lợi ích khác như:

• Môi Trường Làm Việc Chuyên Nghiệp: Đức nổi tiếng với môi trường làm việc chuyên nghiệp và công bằng.
• Cơ Hội Phát Triển Nghề Nghiệp: Đức là trung tâm của nhiều ngành công nghiệp tiên tiến và cung cấp cơ hội phát triển nghề nghiệp cho người lao động.
• Chế Độ Phúc Lợi Tốt: Người lao động tại Đức được hưởng nhiều chế độ phúc lợi như bảo hiểm y tế, nghỉ phép, và các quyền lợi xã hội khác.
• Cuộc Sống Cao Cấp: Đức có chất lượng cuộc sống cao với hệ thống giáo dục và y tế tiên tiến.

2. Thủ tục xin visa đi Đức làm việc 

Bước 1: Chuẩn bị hồ sơ

Bạn cần chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ sau để xin visa:

• Đơn xin visa lao động: Điền đầy đủ và chính xác thông tin trong mẫu đơn xin visa dài hạn (có thể tải từ trang web của Đại sứ quán Đức).
• Hộ chiếu hợp lệ: Hộ chiếu còn hạn ít nhất 6 tháng sau khi nhập cảnh và có ít nhất 2 trang trống.
• Ảnh thẻ: 2 ảnh thẻ theo chuẩn yêu cầu của visa Đức (3.5 x 4.5 cm), chụp trên nền trắng và không quá 6 tháng.
• Hợp đồng lao động hoặc thư mời làm việc: Bản gốc và bản sao hợp đồng lao động hoặc thư mời làm việc từ nhà tuyển dụng tại Đức, nêu rõ mức lương, thời gian làm việc và các điều khoản liên quan.
• Bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn: Bản sao các chứng chỉ, bằng cấp chuyên môn liên quan đến công việc mà bạn được tuyển dụng.
• Bảng công nhận bằng cấp (nếu cần): Nếu bằng cấp của bạn yêu cầu phải được công nhận tại Đức, bạn cần nộp thêm bản công nhận từ cơ quan có thẩm quyền (ví dụ: ZAB - Trung tâm đánh giá và công nhận bằng cấp).
• Chứng minh bảo hiểm y tế: Bạn phải có bảo hiểm y tế phù hợp tại Đức, có thể là bảo hiểm do nhà tuyển dụng cung cấp hoặc bảo hiểm bạn tự mua.
• Chứng minh khả năng tài chính: Tài liệu chứng minh tài chính như sao kê ngân hàng hoặc giấy tờ liên quan chứng minh bạn có thể tự chi trả cho các chi phí sinh hoạt trong thời gian đầu làm việc tại Đức.
• Lý lịch tư pháp: Bạn cần cung cấp lý lịch tư pháp để chứng minh không có tiền án, tiền sự tại Việt Nam.
• Chứng minh ngoại ngữ: Nếu vị trí công việc yêu cầu, bạn cần nộp chứng chỉ tiếng Đức (B1 trở lên) hoặc tiếng Anh quốc tế (IELTS, TOEFL).

Bước 2: Đặt lịch hẹn và Nộp hồ sơ

Bạn cần đặt lịch hẹn nộp hồ sơ xin visa tại Đại sứ quán Đức hoặc Lãnh sự quán Đức tại Việt Nam. Quá trình đặt lịch hẹn được thực hiện trực tuyến qua trang web của Đại sứ quán  tại địa chỉ https://vietnam.diplo.de/vn-vi/dichvulanhsu/05-VisaEinreise.

Vào ngày hẹn, bạn cần đến nộp hồ sơ trực tiếp tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Đức. Khi đến, mang theo toàn bộ giấy tờ đã chuẩn bị và lệ phí xin visa (thường là khoảng 75 EUR). Hồ sơ sẽ được kiểm tra và xử lý.

Tổng lãnh sự quán Đức tại TP.HCM:

• Địa chỉ: Tòa Deutsches Haus, 33 Đ. Lê Duẩn, Bến Nghé, Quận 1, Hồ Chí Minh
• Số điện thoại: 028 3828 8100

Đại sứ quán Đức tại Hà Nội:

• Địa chỉ: 29 P. Trần Phú, Điện Biên, Ba Đình, Hà Nội
• Số điện thoại: 024 3845 3836

Bước 3: Phỏng vấn (nếu cần)

Trong một số trường hợp, bạn có thể được yêu cầu tham gia phỏng vấn để xác minh thêm về công việc, kinh nghiệm, và khả năng thích ứng tại Đức. Buổi phỏng vấn sẽ diễn ra tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Đức.

Bước 4: Chờ kết quả

Thời gian xét duyệt hồ sơ xin visa lao động Đức thường kéo dài từ 2 đến 3 tuần. Trong một số trường hợp phức tạp, quá trình này có thể kéo dài hơn. Bạn có thể theo dõi trạng thái hồ sơ qua hệ thống trực tuyến của Đại sứ quán Đức hoặc trung tâm tiếp nhận visa.

Bước 5: Nhận visa

Sau khi hồ sơ được xét duyệt thành công, bạn sẽ nhận được visa dán vào hộ chiếu. Visa này cho phép bạn nhập cảnh vào Đức để làm việc theo hợp đồng lao động đã được cung cấp.

Khi đã có visa, bạn có thể nhập cảnh vào Đức. Tuy nhiên, sau khi đến Đức, bạn cần hoàn thành một số thủ tục sau:

• Đăng ký cư trú (Anmeldung): Trong vòng 14 ngày sau khi đến Đức, bạn phải đến văn phòng địa phương (Bürgeramt) để đăng ký địa chỉ cư trú.
• Xin giấy phép lao động (Aufenthaltserlaubnis): Bạn cần nộp đơn xin giấy phép lao động dài hạn tại cơ quan quản lý xuất nhập cảnh (Ausländerbehörde) tại thành phố nơi bạn làm việc.

Tham khảo bài viết: Làm visa đi Đức hết bao nhiêu tiền?

3. Các loại visa làm việc tại Đức

Visa làm việc tại Đức có nhiều loại khác nhau, tùy thuộc vào mục đích và loại hình công việc bạn dự định thực hiện. Dưới đây là các loại visa phổ biến dành cho những ai muốn đến Đức làm việc:

3.1. Visa làm việc cho người có tay nghề cao (EU Blue Card)

EU Blue Card là loại visa dành cho những người có trình độ chuyên môn cao và được tuyển dụng vào những công việc đòi hỏi kỹ năng chuyên sâu tại Đức. Loại visa này được thiết kế nhằm thu hút lao động có trình độ từ các quốc gia ngoài Liên minh châu Âu (EU).

Điều kiện:

• Có bằng đại học hoặc chứng chỉ chuyên môn tương đương.
• Được nhận vào một công việc có liên quan đến trình độ chuyên môn.
• Mức lương tối thiểu hàng năm phải đạt ngưỡng quy định (khoảng 56,400 EUR vào năm 2023, và thấp hơn đối với các ngành thiếu hụt lao động như IT, y tế).
• Thời hạn ban đầu là 4 năm hoặc theo thời gian hợp đồng nếu hợp đồng ngắn hơn 4 năm, có thể gia hạn hoặc chuyển đổi thành giấy phép cư trú vĩnh viễn.

3.2. Visa làm việc theo hợp đồng lao động tiêu chuẩn

Loại visa này dành cho những người đã có hợp đồng lao động với nhà tuyển dụng tại Đức. Visa này phù hợp với những ai không nằm trong diện yêu cầu mức lương cao như EU Blue Card, nhưng vẫn đủ điều kiện để làm việc hợp pháp tại Đức.

Điều kiện:

• Có thư mời làm việc hoặc hợp đồng lao động từ nhà tuyển dụng Đức.
• Công việc phải tương ứng với trình độ và kỹ năng chuyên môn của bạn.
• Mức lương theo quy định tối thiểu tại Đức.
• Không yêu cầu mức lương tối thiểu như EU Blue Card, nhưng vẫn phải tuân thủ luật lao động Đức.

3.3. Visa dành cho lao động có tay nghề (Skilled Workers Visa)

Đây là loại visa dành cho các lao động có tay nghề, đặc biệt trong các lĩnh vực đang thiếu nhân lực như y tế, kỹ thuật, cơ khí, và IT. Visa này hỗ trợ cho cả những người có tay nghề nhưng không có bằng đại học.

Điều kiện:

• Có bằng nghề hoặc chứng chỉ chuyên môn đã được công nhận tại Đức.
• Được nhận vào làm việc tại một công ty tại Đức với vai trò tương ứng với chuyên môn.
• Trong một số ngành nghề, bạn cần chứng minh khả năng tiếng Đức đạt ít nhất trình độ B1.
• Có thể yêu cầu giấy chứng nhận công nhận bằng cấp từ cơ quan có thẩm quyền tại Đức.

3.4. Visa làm việc tự do (Freelance Visa)

Đức là một điểm đến hấp dẫn cho các nhà tư vấn, nghệ sĩ, nhà văn, lập trình viên, và các lao động tự do khác. Visa làm việc tự do cho phép bạn làm việc độc lập, cung cấp dịch vụ mà không cần có nhà tuyển dụng cố định.

Điều kiện:

• Có kế hoạch làm việc cụ thể tại Đức, ví dụ như hợp đồng với các khách hàng, dự án cụ thể.
• Chứng minh khả năng tài chính để tự chi trả cho cuộc sống.
• Có bảo hiểm y tế phù hợp.
• Phải chứng minh rằng công việc của bạn sẽ đóng góp tích cực vào nền kinh tế Đức hoặc là nhu cầu của thị trường Đức.

3.5. Visa cho doanh nhân hoặc khởi nghiệp (Entrepreneur Visa)

Loại visa này được cấp cho những người muốn thành lập doanh nghiệp tại Đức hoặc đầu tư vào một dự án khởi nghiệp. Visa này dành cho những người có ý tưởng kinh doanh và muốn phát triển doanh nghiệp của họ tại thị trường Đức.

Điều kiện:

• Phải có kế hoạch kinh doanh rõ ràng, khả thi và phù hợp với nền kinh tế Đức.
• Có đủ tài chính để thành lập và vận hành doanh nghiệp.
• Doanh nghiệp phải mang lại lợi ích cho nền kinh tế Đức, tạo ra việc làm hoặc đáp ứng nhu cầu kinh tế địa phương.
• Phải có sự đánh giá và chấp thuận từ các cơ quan kinh tế Đức.

3.6. Visa dành cho thực tập sinh hoặc học việc (Internship/Apprenticeship Visa)

Đây là loại visa dành cho những người muốn đến Đức để tham gia vào các chương trình thực tập hoặc học việc, thường liên quan đến các ngành nghề kỹ thuật, nhà hàng khách sạn, hoặc các lĩnh vực khác.

Điều kiện:

• Được chấp nhận vào một chương trình thực tập hoặc học việc chính thức tại Đức.
• Công ty hoặc tổ chức nơi bạn thực tập cần phải cung cấp thư mời chính thức và ký hợp đồng thực tập.
• Chứng minh khả năng tài chính và bảo hiểm y tế trong suốt thời gian ở Đức.

3.7. Visa cho người làm việc thời vụ (Seasonal Worker Visa)

Loại visa này dành cho những người làm việc thời vụ, thường là trong các ngành nông nghiệp hoặc du lịch tại Đức. Thời hạn của visa thường ngắn và chỉ giới hạn trong khoảng thời gian làm việc cụ thể.

Điều kiện:

• Có hợp đồng làm việc thời vụ từ một nhà tuyển dụng tại Đức.
• Chứng minh rằng công việc này phù hợp với quy định pháp luật về lao động thời vụ tại Đức.
• Không yêu cầu mức lương cao hoặc bằng cấp chuyên môn.

3.8. Visa dành cho nghiên cứu sinh (Researcher Visa)

Loại visa này dành cho các nhà khoa học, nghiên cứu sinh muốn đến Đức làm việc trong các dự án nghiên cứu tại các trường đại học, viện nghiên cứu hoặc doanh nghiệp.

Điều kiện:

• Được nhận vào làm việc trong một dự án nghiên cứu cụ thể tại Đức.
• Có đủ tài chính để sinh sống trong thời gian làm việc tại Đức hoặc được tài trợ bởi tổ chức nghiên cứu.
• Có bảo hiểm y tế phù hợp.

4. Các câu hỏi thường gặp

Tôi có thể thay đổi thông tin trên hồ sơ xin visa sau khi đã nộp không?

Trả lời: Nếu bạn cần thay đổi thông tin trên hồ sơ sau khi đã nộp, bạn nên liên hệ ngay với đại sứ quán hoặc lãnh sự quán nơi bạn đã nộp hồ sơ để cập nhật thông tin. Tùy thuộc vào giai đoạn xử lý hồ sơ, việc thay đổi thông tin có thể thực hiện được hay không.

Tôi có thể nộp hồ sơ xin visa làm việc từ đâu?

Trả lời: Hồ sơ xin visa làm việc có thể được nộp tại đại sứ quán hoặc lãnh sự quán Đức ở quốc gia cư trú của bạn. Một số khu vực cũng có trung tâm tiếp nhận hồ sơ visa, nơi bạn có thể nộp hồ sơ.

Tôi có cần mua bảo hiểm y tế khi xin visa làm việc không?

Trả lời: Có, bảo hiểm y tế là một yêu cầu quan trọng khi xin visa làm việc tại Đức. Bạn cần chứng minh rằng bạn có bảo hiểm y tế đầy đủ trong suốt thời gian lưu trú tại Đức.

Hy vọng qua bài viết, Công ty Luật ACC đã giúp quý khách hàng hiểu rõ hơn về vấn đề “Thủ tục xin visa đi Đức làm việc ". Đừng ngần ngại hãy liên hệ với Công ty Luật ACC nếu quý khách hàng có bất kỳ thắc mắc gì cần tư vấn giải quyết.