Chính thức bỏ chứng chỉ chức danh nghề nghiệp giáo viên từ 30/5/2023 tại Thông tư 01, 02, 03, 04?

Cho tôi hỏi giấy chứng nhận chức danh nghề nghiệp giáo viên có chính thức bị bãi bỏ từ ngày 30/5/2023 tại thông tư 01, 02, 03, 04 không?

1. Chính thức bãi bỏ Giấy chứng nhận chức danh nghề nghiệp giáo viên từ 30/5/2023 tại thông tư 01, 02, 03, 04?

Bộ Giáo dục và Đào tạo vừa đăng tải Thông tư 08/2023/TT-BGDĐT (có hiệu lực từ ngày 30/05/2023) sửa đổi, bổ sung một số điều của thông tư 01/2021/TT-BGDĐT , thông tư 02/2021/ TT-BGDĐT, thông tư 03/2021/TT-BGDĐT, thông tư 04/2021/TT-BGDĐT quy định chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non, tiêu chuẩn bổ nhiệm, tiêu chuẩn chức vụ.
Theo đó, chỉ có một chứng chỉ chung cho tất cả các ngạch giáo viên. Mỗi cấp chỉ có một chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp.
Đặc biệt:

Sửa đổi điểm b khoản 3 Điều 3, điểm b khoản 3 Điều 4 và điểm b khoản 3 Điều 5 Thông tư 01 như sau:

b) Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên mầm non. Sửa đổi điểm b khoản 3 Điều 3, điểm b khoản 3 Điều 4 và điểm b khoản 3 Điều 5 Thông tư 02 như sau:

b) Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học. Sửa đổi điểm b khoản 3 Điều 3, điểm b khoản 3 Điều 4 và điểm b khoản 3 Điều 5 Thông tư 03 như sau:

b) Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học cơ sở. Sửa đổi điểm b khoản 3 Điều 3, điểm b khoản 3 Điều 4 và điểm b khoản 3 Điều 5 Thông tư 04 như sau:

b) Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên trung học phổ thông. Bỏ chứng chỉ chức danh nghề nghiệp giáo viên

2. Không yêu cầu chứng chỉ chức danh nghề nghiệp giáo viên khi thi hoặc xét thăng hạng?

Theo Thông tư 08/2023/TT-BGDĐT, Giáo viên đã có một trong các chứng chỉ theo hạng của cấp học đang giảng dạy cấp trước ngày 30.6.2022 thì được xác định đáp ứng yêu cầu về chứng chỉ, được sử dụng khi tham dự kỳ thi hoặc xét thăng hạng CDNN và không phải học chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn CDNN giáo viên tương ứng với từng cấp học.
Cụ thể:

Trường hợp giáo viên đã có một trong các chứng chỉ bồi dưỡng dưới đây trước ngày 30 tháng 6 năm 2022 được xác định là đáp ứng yêu cầu về chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên tương ứng với từng cấp học, được sử dụng khi tham dự kỳ thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp và không phải học chương trình bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên tương ứng với từng cấp học quy định tại Thông tư này:

- Giáo viên mầm non đã có một trong các chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên mầm non hạng II, hạng III, hạng IV. - Giáo viên tiểu học đã có một trong các chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên tiểu học hạng II, hạng III, hạng IV;

- Giáo viên THCS đã có một trong các chứng chỉ công nhận theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên THCS hạng I, hạng II, hạng III;

- Giáo viên THCS đã có một trong các chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp giáo viên THCS hạng I, II, III.

3. Không yêu cầu chứng chỉ chuyên môn giáo viên khi bổ nhiệm, chuyển đổi chứng chỉ chuyên môn?

Theo Điều 5 Thông tư 08/2023/TT-BGDĐT, khi bổ nhiệm, điều động, phân loại lại giáo viên CDN ngoại ngữ theo quy định tại Thông tư 01-04 và khi điều động CDN giáo viên ngoại ngữ không phải có giấy chứng nhận. Giáo viên mới được tuyển dụng phải có các chứng chỉ theo quy định trong thời gian tập sự.
Đặc biệt:

Giáo viên mới được tuyển dụng phải có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp theo quy định trong thời gian tập sự. Giáo viên mới được tuyển dụng không phải hết thời gian tập sự phải hoàn thành việc cấp chứng chỉ trong thời hạn 01 (một) năm kể từ ngày được tuyển dụng. Cho đến trước ngày Thông tư này có hiệu lực, trường hợp còn chưa đủ 01 (một) năm thực hiện chế độ tập sự thì phải hoàn thành việc xác nhận trong thời hạn 01 (một) năm kể từ ngày Thông tư này có hiệu lực. Dạng hình tròn.
Trường hợp giáo viên chưa được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp phù hợp với cấp dạy hoặc chuyển đổi vị trí công tác mà chức danh nghề nghiệp hiện giữ không phù hợp với yêu cầu của vị trí công tác mới thì người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập đề nghị cấp có thẩm quyền thẩm quyền quyết định thi chuyển chức danh nghề nghiệp thực hiện theo quy định tại Điều 30 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP và đảm bảo các nguyên tắc sau:

- Bổ nhiệm vào hạng chức danh nghề nghiệp tương ứng với hạng chức danh nghề nghiệp đang giữ khi đạt tiêu chuẩn của hạng chức danh nghề nghiệp được bổ nhiệm và được chuyển xếp hệ số lương bằng hoặc lớn hơn hệ số lương gần nhất được chuyển xếp theo hướng dẫn của Bộ Công Thương. thông tư 02/2007/TT-BNV và các quy định pháp luật hiện hành;

- Khi thay đổi chức danh nghề nghiệp không được kết hợp với xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp, không nâng bậc lương;

- Khi chuyển chức danh nghề nghiệp viên chức không phải có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn của chức danh nghề nghiệp viên chức được chuyển;

- Thời gian giữ chức danh nghề nghiệp cũ được xác định tương ứng với thời gian giữ chức danh nghề nghiệp chuyển đổi.