Bồi thường thiệt hại khi gây tổn hại tài sản công ty năm 2023

Tài sản công ty là cơ sở vật chất để công ty vận hành, thông thường việc bồi thường thiệt hại tài sản công ty có thể là tài sản trí tuệ nhưng cũng có thể là tài sản vật chất khác. Vậy pháp luật quy định như thế nào về bồi thường thiệt hại khi gây tổn hại tài sản công ty năm 2021

Bồi thường thiệt hại không còn là một khái niệm mới được quy định trong hệ thống pháp luật mà nó được phổ biến trong đời sống. Khi có sai phạm xảy ra, có thiệt hại trên thực tế, việc phải bồi thường thiệt hại là không thể tránh khỏi, đối với hoạt động của công ty, doanh nghiệp thì lại cần thiết hơn. Vậy, theo quy định hiện nay, bồi thường thiệt hại tài sản công ty như thế nào? Chúng tôi sẽ giải đáp qua bài viết dưới đây cho các bạn!

Tài sản của công ty có thể là tài sản vật chất hoặc vô hình

1. Tài sản công ty gồm những gì? Những loại tài sản nào cần phải bồi thường?

Tài sản của công ty hay chính là tài sản của doanh nghiệp, đó vật có thực, tiền, giấy tờ trị giá được bằng tiền và các quyền tài sản thuộc quyền sở hữu hoặc quyền sử dụng hợp pháp của doanh nghiệp, được công ty sử dụng cho hoạt động của mình.

Cụ thể, những tài sản có thể xác định được là:

- Tài sản là Đồng Việt Nam, ngoại tệ tự do chuyển đổi, vàng, giá trị quyền sử dụng đất, giá trị quyền sở hữu trí tuệ, công nghệ, bí quyết kỹ thuật, các tài sản khác có thể định giá được bằng Đồng Việt Nam. Quyền sở hữu trí tuệ được sử dụng để góp vốn bao gồm quyền tác giả, quyền liên quan đến quyền tác giả, quyền sở hữu công nghiệp, quyền đối với giống cây trồng và các quyền sở hữu trí tuệ khác theo quy định của pháp luật về sở hữu trí tuệ.

- Tài sản là cơ sở vật chất cho hoạt động của doanh nghiệp và thu được từ hoạt động kinh doanh

- Tài sản khác theo quy định của pháp luật

Như vậy, những loại tài sản nào của công ty khi bị thiệt hại cũng có thể được bồi thường theo quy định của pháp luật, chỉ cần chủ thể có hành vi trái phạm luật, gây thiệt hại đến tài sản công ty, có mối quan hệ giữa hành vi trái pháp luật và hậu quả trên thực tế, kèm lỗi của người vi phạm thì được đủ căn cứ để bồi thường thiệt hại

2. Quy định về bồi thường thiệt hại tài sản công ty khi gây tổn thất năm 2021

Trong bộ luật lao động năm 2019, trách nhiệm bồi thường thiệt hại được quy định đối với người lao động làm hư hỏng tài sản công ty bao gồm:

- Người lao động làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị hoặc có hành vi khác gây thiệt hại tài sản của người sử dụng lao động thì phải bồi thường theo quy định của pháp luật hoặc nội quy lao động của người sử dụng lao động.

- Trường hợp người lao động gây thiệt hại không nghiêm trọng do sơ suất với giá trị không quá 10 tháng lương tối thiểu vùng do Chính phủ công bố được áp dụng tại nơi người lao động làm việc thì người lao động phải bồi thường nhiều nhất là 03 tháng tiền lương và bị khấu trừ hằng tháng vào lương (Mức khấu trừ tiền lương hằng tháng không được quá 30% tiền lương thực trả hằng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập cá nhân)

- Người lao động làm mất dụng cụ, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động hoặc tài sản khác do người sử dụng lao động giao hoặc tiêu hao vật tư quá định mức cho phép thì phải bồi thường thiệt hại một phần hoặc toàn bộ theo thời giá thị trường hoặc nội quy lao động; trường hợp có hợp đồng trách nhiệm thì phải bồi thường theo hợp đồng trách nhiệm; trường hợp do thiên tai, hỏa hoạn, địch họa, dịch bệnh nguy hiểm, thảm họa, sự kiện xảy ra khách quan không thể lường trước được và không thể khắc phục được mặc dù đã áp dụng mọi biện pháp cần thiết và khả năng cho phép thì không phải bồi thường.

Như vậy, căn cứ chính về mức bồi thường thiệt hại sẽ là nội quy lao động của người sử dụng lao động. Nếu không xác định được thì áp dụng quy định trên để quy ra mức bồi thường cụ thể khi làm thiệt hại tài sản công ty.

Toàn bộ thông tin trên đây là những thông tin của Luật ACC đưa đến cho các bạn về bồi thường thiệt hại tài sản công ty năm 2021. Để biết được mức bồi thường cụ thể, áp dụng đối với các loại tài sản nào, và cách áp dụng ra sao có lợi nhất cho mình, quý khách hàng có thể liên hệ với chúng tôi để nhận được tư vấn qua thông tin liên lạc bên dưới. Đội ngũ chuyên viên, luật sư của chúng tôi sẽ tiếp nhận yêu cầu và giải đáp cho quý khách hàng:

• Hotline tư vấn pháp lý: 1900.3330
• Zalo: 084.696.7979
• Mail: [email protected]