Biên bản cam kết không vi phạm mới nhất 2024

Biên bản cam kết không vi phạm là một trong số những mẫu giấy tờ biên bản cẩn thiết cho quá trình cam kết không tái phạm những sai lầm hoặc các hành vi không đúng với quy định của cơ quan hay tổ chức nào đó. Bài viết dưới đây ACC cung cấp cho bạn một số thông tin về Biên bản cam kết không vi phạm mời bạn tham khảo!

1. Khi nào cần đến Biên bản cam kết không vi phạm

Biên bản cam kết không vi phạm là văn bản được sử dụng khá phổ biến trong đời sống hàng ngày với nhiều hình thức khác nhau: cam kết thanh toán, cam kết bảo hành, cam kết trả nợ,….

Ngày nay, giấy cam kết không tái phạm cũng được sử dụng nhiều trong các lĩnh vực lao động khi:

• Doanh nghiệp cử người lao động đi học tập nhằm nâng cao kiến thức hoặc đi tu nghiệp ở nước ngoài yêu cầu người được cử cam kết sau khi đã hoàn thành khóa học phải tiếp tục làm việc;
• Doanh nghiệp tuyển người vào đào tạo nghề yêu cầu người học nghề cam kết sau khi hoàn thành khóa đào tạo cần phải làm việc cho doanh nghiệp;
• Người lao động mới được tuyển dụng cam kết chấp hành nội quy và quy chế của doanh nghiệp;
• Người đăng ký thi tuyển và xét tuyển cam kết phục vụ lâu dài tại đơn vị, nếu vi phạm sẽ tự động viết đơn xin thôi việc;

2. Lưu ý khi viết Biên bản cam kết không vi phạm

2.1. Thông tin cá nhân của người viết Biên bản cam kết không vi phạm

Đây là yêu cầu buộc có khi soạn thảo một văn bản có liên quan đến thủ tục hành chính. Những thông tin cần thiết như họ và tên, năm sinh, nơi sinh, chứng minh thư nhân dân, ngày cấp và nơi cấp…cần phải được ghi rõ ràng, cũng như chính xác.

2.2. Nội dung cam kết

Trong lĩnh vực lao động và các cam kết thường có nội dung cam kết không tái phạm về thời gian làm việc, về việc chấp hành quy định, nội quy…

Người cam kết cần thể hiện rõ quan điểm của mình. Ví dụ cam kết về thời gian làm việc, người viết cần ghi rõ số năm làm việc tại doanh nghiệp. Thời gian này sẽ tùy vào từng loại cơ chế hoạt động cũng như nội quy của công ty.

Dù trong trường hợp nào, cam kết cần ghi rõ nếu như vi phạm bất cứ điều khoản thì phải chịu trách nhiệm như thế nào theo đúng nội quy, quy chế của doanh nghiệp. Đây là yêu cầu bắt buộc, cũng là lẽ tất nhiên khi người lao động không tuân thủ những điều khoản đã thống nhất, cam kết.

3. Mẫu biên bản

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

——-o0o——-

BIÊN BẢN CAM KẾT KHÔNG VI PHẠM

Kính gửi: Công ty ⁽¹⁾……………………………………………………………………………..

Tên tôi là:…………………………………………………………………………………………..

Ngày tháng năm sinh:……………………………….. Giới tính:………………………………

Quê quán: …………………………………………………………………………………………

Địa chỉ thường trú:……………………………………………………………………………….

Nơi ở hiện tại: …………………………………………………………………………………….

Số CMTND:…………………….. Ngày cấp:………………. Nơi cấp:……………………….

Nơi làm việc ⁽²⁾:………………………..Chức vụ ⁽³⁾:…………………………………………

Trình độ:…………………………… Chuyên ngành:…………………………………………

Điện thoại liên hệ:……………………………………………………………………………….

Tôi cam kết các nội dung sau đây ⁽⁴⁾:

………………………………………………………………………………………………………..

Nếu vi phạm các điều cam kết trên, tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm trước Công ty ⁽⁵⁾.

…………., ngày …… tháng …… năm……….

                                                              Người cam kết

                                                            (Ký, ghi rõ họ tên)

4. Công ty luật ACC

Trên đây là toàn bộ nội dung giới thiệu của chúng tôi về Biên bản cam kết không vi phạm cũng như các vấn đề pháp lý có liên quan trong trong phạm vi này. Trong quá trình tìm hiểu nếu như quý khách hàng còn thắc mắc hay quan tâm và có nhu cầu tư vấn và hỗ trợ về vấn đề Biên bản cam kết không vi phạm thì vui lòng liên hệ với chúng tôi qua các thông tin sau:

Hotline: 19003330

Zalo: 084 696 7979

Gmail: [email protected]

Website: accgroup.vn